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職場内における社長と従業員との「壁」や、管理職と一般従業員との「壁」は、どのようにして構築されてしまうのでしょうか。その「壁」が存在する限り従業員の仕事へのモチベーションは上がらず、生産効率も下がるといわれています。職場内に存在する無用な「壁」を打ち壊すためのアイデアと手法をお伝えします。
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